Elite Domo

La plupart de nos clients recherchent des candidats ayant au moins deux ans d’expérience en service privé, qui peut inclure l’expérience dans une maison privée, une résidence officielle ou un yacht privé. D’excellentes références devront être fournies. Dans certains cas, une expérience en hôtel de luxe et en centre de villégiature, navire de croisière ou dans la restauration haut de gamme peut être prise en considération.

Nous vous recommandons de regarder dans les petites annonces des journaux et sur des sites web tels que Kijiji et Craigslist. Lorsque vous aurez acquis l’expérience requise, vous pourrez communiquer avec nous. Nous serons alors en mesure de vous aider dans votre recherche d’emploi en maison privée.

Non. S’inscrire et compléter votre profil sur le site Internet est la première étape de l’inscription. Vous serez un candidat actif seulement après avoir été interviewé par un consultant Elite Domo et lorsque vos références et antécédents auront été vérifiés.

• Tout d’abord, remplissez notre formulaire de candidature en ligne.
• L’un de nos consultants communiquera avec vous pour discuter de votre expérience professionnelle et de vos objectifs de carrière.
• Vous serez ensuite invité à un entretien en personne avec l’un de nos conseillers en recrutement.
• Si vous êtes admissible, l’étape suivante sera la vérification de références professionnelles et de sécurité, qui sera menée par GardaWorld, une entreprise de sécurité privée, assurant discrétion et confidentialité de vos informations. Garda appellera vos références, vérifiera vos diplômes d’études et autres documents et informations que vous nous aurez fournis. Pour certains postes, une évaluation psychométrique et un examen médical peuvent être requis.
• Une fois la vérification terminée, vous serez officiellement inscrit et prêt à être présenté à nos clients.

Pour accélérer votre inscription, nous vous recommandons de soumettre des informations claires et précises à chaque étape et d’informer vos référents que Garda les appellera.

La durée du processus de recrutement varie. De nombreux facteurs peuvent ralentir le processus, comme des documents incomplets, des référents difficiles à joindre, des informations difficiles à valider et la disponibilité de nos clients. Puisque ces facteurs sont hors de notre contrôle, nous vous recommandons d’être patient et de vérifier régulièrement l’état de votre demande dans votre espace candidat.

Non, nous comprenons que vos anciens employeurs ne souhaitent pas être dérangés pour de multiples vérifications de référence. Après avoir effectué la vérification de référence lors de votre inscription, nous n’avons plus à communiquer avec cet employeur, sauf si nécessaire.

Bien qu’il soit préférable de vous rencontrer personnellement à nos bureaux de Montréal, nous avons des consultants à travers le Canada qui sont disponibles pour des entrevues. Dans certains cas, nous allons considérer des entrevues vidéo par Skype, mais cela dépend du poste pour lequel vous postulez.

Non. Ce sont nos clients qui défraient les coûts de nos services.

Il est préférable mais non obligatoire d’avoir un statut de travail légal pour obtenir un emploi dans le pays de l’employeur potentiel. Les procédures d’immigration sont longues et n’offrent aucune garantie de succès. Seuls quelques clients sont prêts à passer par ce processus. Nous vous suggérons de consulter un avocat spécialisé en immigration pour savoir comment vous pouvez obtenir un statut de travail légal dans un nouveau pays.

Nous recevons les candidats sur rendez-vous seulement. Avant de vous rencontrer, nous aurons besoin de consulter votre CV. Le moyen le plus efficace d’obtenir une invitation pour une entrevue est de remplir le formulaire de candidature en ligne .

Nous vous recommandons de lire nos conseils et astuces pour vous préparer adéquatement à l’entrevue en personne et d’apporter :

• votre CV à jour;
• une copie de la description du poste pour lequel vous postulez;
• une copie de vos lettres de recommandation signées;
• une copie de vos diplômes et certificats;
• votre carte d’assurance sociale;
• deux cartes d’identité avec photo (ex. passeport, permis de conduire, carte d’assurance-maladie);
• vos certifications en premiers soins et RCR (si valides).

Notre site est mis à jour régulièrement et les offres d’emploi sont supprimées lorsqu’un candidat est embauché. Toutefois, vous devez garder à l’esprit qu’un poste peut être à l’étape de l’entrevue finale ou en phase d’essai lorsque vous postulez. Pour augmenter vos chances, nous vous recommandons de vous inscrire avant que le poste que vous recherchez devienne disponible afin que nous puissions présenter votre profil plus rapidement.

Les couples doivent s’inscrire individuellement. Il vous suffit de nous envoyer un courriel par la suite mentionnant que vous êtes disponible pour un travail en couple afin que nous puissions procéder aux ajustements nécessaires dans notre base de données.